Bewerbung

IHRE BEWERBUNG - SO FUNKTIONIERT'S

Was einen optimalen zeitlichen Vorlauf für Ihre Bewerbung betrifft, so gibt es keine zu beachtenden Einschränkungen: wir sind sowohl in der Lage, sehr schnell zu reagieren, als auch, langfristig zu planen: wissen Sie also bereits jetzt, dass Sie in 9 Monaten ein Praktikum bei uns machen möchten, können Sie sich gerne schon heute dafür bewerben.



WAS IHRE BEWERBUNG ENTHALTEN SOLLTE

Ihrer Gestaltungsfreiheit sind dabei kaum Grenzen gesetzt, lediglich empfehlen wir Ihnen, nicht zugunsten von Kreativität auf relevante Inhalte zu verzichten: Da wir täglich zahlreiche Bewerbungen erhalten, sollten Sie Ihre Unterlagen so aussagekräftig wie möglich gestalten, wobei meist nicht Länge und Menge die Aussagekraft erhöhen: Versuchen Sie, Ihre Unterlagen im Hinblick auf die Stelle zu gestalten, für die Sie sich bewerben, d.h. vorrangig auf solche Themen einzugehen, die für die Position/ das Praktikum relevant sein könnten.



BEWERBUNGSTIPPS


Anschreiben
Schicken Sie uns bitte in jeden Fall ein Anschreiben, indem Sie auf Ihre Motivation zur Bewerbung bei uns eingehen und evtl. Dinge erläutern, die wir Ihrem Lebenslauf nicht entnehmen können. Vergessen Sie hier bitte auch nicht, uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung mitzuteilen.

 
Lebenslauf
Ihren Lebenslauf sollten Sie der Übersicht halber möglichst tabellarisch gestalten, um uns einen strukturierten Überblick über Ihre bisherigen beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen zu ermöglichen.

 
Zeugnisse
Darüber hinaus bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung Ihre bisherigen Arbeits- bzw. Praktikumszeugnisse, aber auch solche über Ihren letzten schulischen bzw. ggf. akademischen Abschluss beizufügen. Sofern Sie sich für einen unserer kreativen Jobs interessieren, können auch Arbeitsproben relevant sein.

 
Auswahlprozess
Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie von uns eine Eingangsbestätigung. Sollten Sie innerhalb einer Woche nichts von uns gehört haben, kontaktieren Sie uns gerne und fragen nach, ob Ihre Bewerbung uns überhaupt erreicht hat – sicher ist sicher.

Konnte Ihre Bewerbung uns überzeugen, möchten wir Sie gerne persönlich kennenlernen und laden Sie zu einem Vorstellungsgespräch zu uns nach Aschheim ein. In diesem ersten Gespräch geht es uns darum, einen Eindruck über Sie, Ihre Erwartungen und bisherigen Qualifikationen zu erhalten, aber auch darum, Ihnen einen Eindruck über uns zu vermitteln. Präparieren Sie sich daher ruhig mit eigenen Fragen – wir werden sie Ihnen (fast) alle beantworten!

Befinden Sie sich im Ausland oder ist Ihre kurzfristige Anreise aus anderen Gründen schwierig, kann es auch sein, dass wir zunächst ein Video-Interview mit Ihnen vereinbaren - zwar ersetzt dies niemals den persönlichen Eindruck, ist aber zwecks ersten Kennenlernens und Informationsaustauschs auf jeden Fall geeignet

Haben wir nach dem ersten persönlichen Kennenlernen das Gefühl, dass Sie gut zu uns passen könnten, und konnten auch wir einen positiven Eindruck bei Ihnen hinterlassen, ist das, was dann folgt, sehr unterschiedlich: Je nach Position und Funktion, für die Sie sich beworben haben, folgt manchmal ein Probearbeitstag, manchmal ein zweites Gespräch mit weiteren Gesprächspartnern oder auch direkt ein Vertragsangebot – wie genau „Ihr“ Prozess aussehen wird, lassen wir Sie auf jeden Fall im Rahmen des ersten Gesprächs wissen!